ঢাকা ০৮:০৬ পূর্বাহ্ন, রবিবার, ০৯ অগাস্ট ২০২৬, ২৫ শ্রাবণ ১৪৩৩ বঙ্গাব্দ
সংবাদ শিরোনাম ::
রোববার চট্টগ্রাম ও কক্সবাজারে যাবেন প্রধানমন্ত্রী অনেককেই এখন চেনেন না ইলিয়াস কাঞ্চন, মনেও রাখতে পারেন না কেউ যদি আমাকে গালি দেয় তাহলে আমার গুনাহ মাফ হবে: জামায়াত আমির  তরুণরা নেতৃত্ব দিলে প্রযুক্তিনির্ভর উন্নয়ন টেকসই হবে : তথ্যপ্রযুক্তিমন্ত্রী মানবিক অঙ্গীকার ধারণ করে ড্যাব ভবিষ্যতেও মানুষের পাশে দাঁড়াবে: ডা. জুবাইদা রহমান পে-স্কেল নিয়ে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য বড় সুখবর ‘সাংবাদিকের লেখায় কিছু যায় আসে না!’ বোরহানউদ্দিন স্বাস্থ্য কমপ্লেক্সে বেতন-টিএ-ডিএ নিয়ে প্রশ্ন, তদন্তের দাবি শরীয়তপুরে কু’প্রস্তাবে রাজি না হওয়ায় তরুণীকে চুরির অপবাদে নি’র্যা’তন, গ্রে’প্তার ২ কুমিল্লায় মোহনা টেলিভিশন অফিসে লুট: দুই আসামি গ্রেপ্তার সোনামসজিদ বন্দরে অবকাঠামো সংকট ব্যবসায়ীদের ক্ষতি, সরকারের দৃষ্টি কামনা” আব্দুল ওয়াহেদর

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগবিধি নিয়ে নতুন বার্তা সারজিসের

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালাসংশোধন নিয়ে নতুন বার্তা দিয়েছেন জাতীয় নাগরিক পার্টির (এনসিপি) উত্তরাঞ্চলের মুখ্য সংগঠক সারজিস আলম। তিনি জানান, আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে বলে আমরা প্রত্যাশা করছি।
বুধবার (২২ অক্টোবর) প্রধান উপদেষ্টার সঙ্গে বৈঠক শেষে সাংবাদিকের সঙ্গে আলাপকালে এ কথা বলেন তিনি।

সারজিস আলম বলেন, ২০২৪-এর ছাত্র জনতার যে অভ্যুত্থানের শুরুটা হয়েছিল যৌক্তিক কোটা সংস্কার আন্দোলন দিয়ে। যেখানে সর্বপ্রথম রাজপথে নেমেছিল আমাদের চাকরিপ্রত্যাশী ভাইবোনেরা। সেই জায়গা থেকে আমাদের কাছে তাদের যৌক্তিক দাবিগুলো সবসময় অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আমরা সেগুলো নিয়ে সবসময় কথা বলে এসেছি। আজকেও আমরা এই গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোর মাঝে নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালা ২০২৫ দ্রুত করতে অনুরোধ করেছি।

তিনি বলেন, প্রধান উপদেষ্টা কথা দিয়েছেন এটা তার টেবিলে আসার সাথে সাথেই আমরা প্রত্যাশা করছি আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে। পাশাপাশি আমরা জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় থেকে পিএসসিতে ৪৩তম বিসিএস এর যে নন-ক্যাডার প্রার্থীদের জন্য অধিযাচিত পদসমূহে যে গুলো রয়েছে নন-ক্যাডারে, সেগুলোতে যেন দ্রুততম সময়ে তাদের সুপারিশের জন্য প্রস্তাব করা হয়।

এনসিপির এ নেতা বলেন, আমরা মনে করি, যোগ্য মানুষদের সাথে নৈতিকভাবে অন্যায় করা হয়। একজন মানুষ এবার শিক্ষা ক্যাডারে সুপারিশপ্রাপ্ত হয়েছেন, পরেরবার তিনি অন্য ক্যাডার প্রত্যাশায় যখন আবার পরীক্ষা দেন কিন্তু পুনরায় শিক্ষা ক্যাডার পান, তখন তিনি সিনিয়রিটির জন্য পূর্বের ক্যাডারেই থেকে যান। এতে ওই মানুষটির নতুন করে যে পদটি পেয়েছেন ওই পদটি খালি থাকে এবং তার পরেই যে যোগ্য মানুষটি ছিল তিনি ওই পদটা থেকে বঞ্চিত হন।

তিনি বলেন, এইরকম প্রত্যেকটা ক্যাডারেই দেখা যায়, আমরা মনে করি দ্রুততম সময়ের মধ্যে এবং আগামী সপ্তাহে এই সমস্যার সমাধান করা প্রয়োজন। আমরা সেই বিষয় নিয়ে কথা বলেছি এবং প্রধান উপদেষ্টা আমাদের আশ্বস্ত করেছেন তার কাছে এই ফাইল আসা মাত্রই তিনি এই বিষয়টিতে অনুমোদন তার জায়গা থেকে দিবেন।

Tag :

আপনার মতামত লিখুন

Your email address will not be published. Required fields are marked *

আপনার ইমেইল ও অন্যান্য তথ্য সঞ্চয় করে রাখুন

আপলোডকারীর তথ্য

জনপ্রিয় সংবাদ

রোববার চট্টগ্রাম ও কক্সবাজারে যাবেন প্রধানমন্ত্রী

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগবিধি নিয়ে নতুন বার্তা সারজিসের

আপডেট সময় ০৮:৪৬:৪৮ অপরাহ্ন, বুধবার, ২২ অক্টোবর ২০২৫

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালাসংশোধন নিয়ে নতুন বার্তা দিয়েছেন জাতীয় নাগরিক পার্টির (এনসিপি) উত্তরাঞ্চলের মুখ্য সংগঠক সারজিস আলম। তিনি জানান, আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে বলে আমরা প্রত্যাশা করছি।
বুধবার (২২ অক্টোবর) প্রধান উপদেষ্টার সঙ্গে বৈঠক শেষে সাংবাদিকের সঙ্গে আলাপকালে এ কথা বলেন তিনি।

সারজিস আলম বলেন, ২০২৪-এর ছাত্র জনতার যে অভ্যুত্থানের শুরুটা হয়েছিল যৌক্তিক কোটা সংস্কার আন্দোলন দিয়ে। যেখানে সর্বপ্রথম রাজপথে নেমেছিল আমাদের চাকরিপ্রত্যাশী ভাইবোনেরা। সেই জায়গা থেকে আমাদের কাছে তাদের যৌক্তিক দাবিগুলো সবসময় অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আমরা সেগুলো নিয়ে সবসময় কথা বলে এসেছি। আজকেও আমরা এই গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোর মাঝে নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালা ২০২৫ দ্রুত করতে অনুরোধ করেছি।

তিনি বলেন, প্রধান উপদেষ্টা কথা দিয়েছেন এটা তার টেবিলে আসার সাথে সাথেই আমরা প্রত্যাশা করছি আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে। পাশাপাশি আমরা জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় থেকে পিএসসিতে ৪৩তম বিসিএস এর যে নন-ক্যাডার প্রার্থীদের জন্য অধিযাচিত পদসমূহে যে গুলো রয়েছে নন-ক্যাডারে, সেগুলোতে যেন দ্রুততম সময়ে তাদের সুপারিশের জন্য প্রস্তাব করা হয়।

এনসিপির এ নেতা বলেন, আমরা মনে করি, যোগ্য মানুষদের সাথে নৈতিকভাবে অন্যায় করা হয়। একজন মানুষ এবার শিক্ষা ক্যাডারে সুপারিশপ্রাপ্ত হয়েছেন, পরেরবার তিনি অন্য ক্যাডার প্রত্যাশায় যখন আবার পরীক্ষা দেন কিন্তু পুনরায় শিক্ষা ক্যাডার পান, তখন তিনি সিনিয়রিটির জন্য পূর্বের ক্যাডারেই থেকে যান। এতে ওই মানুষটির নতুন করে যে পদটি পেয়েছেন ওই পদটি খালি থাকে এবং তার পরেই যে যোগ্য মানুষটি ছিল তিনি ওই পদটা থেকে বঞ্চিত হন।

তিনি বলেন, এইরকম প্রত্যেকটা ক্যাডারেই দেখা যায়, আমরা মনে করি দ্রুততম সময়ের মধ্যে এবং আগামী সপ্তাহে এই সমস্যার সমাধান করা প্রয়োজন। আমরা সেই বিষয় নিয়ে কথা বলেছি এবং প্রধান উপদেষ্টা আমাদের আশ্বস্ত করেছেন তার কাছে এই ফাইল আসা মাত্রই তিনি এই বিষয়টিতে অনুমোদন তার জায়গা থেকে দিবেন।