সংবাদ শিরোনাম ::
জালিয়াতি করে কোটি টাকার বাণিজ্যের অভিযোগ বাশার-মঞ্জুরুলের বিরুদ্ধে এনবিআর চেয়ারম্যান আব্দুর রহমানের সিএন্ডএফ ক্লিয়ারিং বাণিজ্য তেলের কৃত্রিম সংকট সৃষ্টি করে দুই মাসে ৫০০ কোটি টাকা মুনাফা টিকে গ্রুপের দেশের ৯ অঞ্চলে বৈরী আবহাওয়ার শঙ্কা ববিতে লাগামহীন লোডশেডিংয়ে তীব্র ভোগান্তিতে শিক্ষার্থীরা- ব্যহত বিশ্ববিদ্যালয়ের কার্যক্রম  বড়লেখার সীমান্তবর্তী পাহাড়ি এলাকা থেকে ভারতীয় দুটি এয়ারগান জব্দ বাঘায় বিদ্যুত স্পৃষ্টে যুবক নিহত নওগাঁয় চু’রির ২৪ ঘণ্টার মধ্যেই স্বর্ণালংকার উদ্ধারসহ আ’টক-১ সানভিউ টাওয়ার্সের দখলবাজি: শতকোটি টাকার সরকারি জমি বেহাত মীর শাহে আলমের হাত ধরে বদলে যাচ্ছে শিবগঞ্জের সমাজ ও শিক্ষার মানচিত্র

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগবিধি নিয়ে নতুন বার্তা সারজিসের

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালাসংশোধন নিয়ে নতুন বার্তা দিয়েছেন জাতীয় নাগরিক পার্টির (এনসিপি) উত্তরাঞ্চলের মুখ্য সংগঠক সারজিস আলম। তিনি জানান, আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে বলে আমরা প্রত্যাশা করছি।
বুধবার (২২ অক্টোবর) প্রধান উপদেষ্টার সঙ্গে বৈঠক শেষে সাংবাদিকের সঙ্গে আলাপকালে এ কথা বলেন তিনি।

সারজিস আলম বলেন, ২০২৪-এর ছাত্র জনতার যে অভ্যুত্থানের শুরুটা হয়েছিল যৌক্তিক কোটা সংস্কার আন্দোলন দিয়ে। যেখানে সর্বপ্রথম রাজপথে নেমেছিল আমাদের চাকরিপ্রত্যাশী ভাইবোনেরা। সেই জায়গা থেকে আমাদের কাছে তাদের যৌক্তিক দাবিগুলো সবসময় অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আমরা সেগুলো নিয়ে সবসময় কথা বলে এসেছি। আজকেও আমরা এই গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোর মাঝে নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালা ২০২৫ দ্রুত করতে অনুরোধ করেছি।

তিনি বলেন, প্রধান উপদেষ্টা কথা দিয়েছেন এটা তার টেবিলে আসার সাথে সাথেই আমরা প্রত্যাশা করছি আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে। পাশাপাশি আমরা জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় থেকে পিএসসিতে ৪৩তম বিসিএস এর যে নন-ক্যাডার প্রার্থীদের জন্য অধিযাচিত পদসমূহে যে গুলো রয়েছে নন-ক্যাডারে, সেগুলোতে যেন দ্রুততম সময়ে তাদের সুপারিশের জন্য প্রস্তাব করা হয়।

এনসিপির এ নেতা বলেন, আমরা মনে করি, যোগ্য মানুষদের সাথে নৈতিকভাবে অন্যায় করা হয়। একজন মানুষ এবার শিক্ষা ক্যাডারে সুপারিশপ্রাপ্ত হয়েছেন, পরেরবার তিনি অন্য ক্যাডার প্রত্যাশায় যখন আবার পরীক্ষা দেন কিন্তু পুনরায় শিক্ষা ক্যাডার পান, তখন তিনি সিনিয়রিটির জন্য পূর্বের ক্যাডারেই থেকে যান। এতে ওই মানুষটির নতুন করে যে পদটি পেয়েছেন ওই পদটি খালি থাকে এবং তার পরেই যে যোগ্য মানুষটি ছিল তিনি ওই পদটা থেকে বঞ্চিত হন।

তিনি বলেন, এইরকম প্রত্যেকটা ক্যাডারেই দেখা যায়, আমরা মনে করি দ্রুততম সময়ের মধ্যে এবং আগামী সপ্তাহে এই সমস্যার সমাধান করা প্রয়োজন। আমরা সেই বিষয় নিয়ে কথা বলেছি এবং প্রধান উপদেষ্টা আমাদের আশ্বস্ত করেছেন তার কাছে এই ফাইল আসা মাত্রই তিনি এই বিষয়টিতে অনুমোদন তার জায়গা থেকে দিবেন।

Tag :

আপনার মতামত লিখুন

Your email address will not be published. Required fields are marked *

আপনার ইমেইল ও অন্যান্য তথ্য সঞ্চয় করে রাখুন

আপলোডকারীর তথ্য

জনপ্রিয় সংবাদ

জালিয়াতি করে কোটি টাকার বাণিজ্যের অভিযোগ বাশার-মঞ্জুরুলের বিরুদ্ধে

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগবিধি নিয়ে নতুন বার্তা সারজিসের

আপডেট সময় ০৮:৪৬:৪৮ অপরাহ্ন, বুধবার, ২২ অক্টোবর ২০২৫

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালাসংশোধন নিয়ে নতুন বার্তা দিয়েছেন জাতীয় নাগরিক পার্টির (এনসিপি) উত্তরাঞ্চলের মুখ্য সংগঠক সারজিস আলম। তিনি জানান, আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে বলে আমরা প্রত্যাশা করছি।
বুধবার (২২ অক্টোবর) প্রধান উপদেষ্টার সঙ্গে বৈঠক শেষে সাংবাদিকের সঙ্গে আলাপকালে এ কথা বলেন তিনি।

সারজিস আলম বলেন, ২০২৪-এর ছাত্র জনতার যে অভ্যুত্থানের শুরুটা হয়েছিল যৌক্তিক কোটা সংস্কার আন্দোলন দিয়ে। যেখানে সর্বপ্রথম রাজপথে নেমেছিল আমাদের চাকরিপ্রত্যাশী ভাইবোনেরা। সেই জায়গা থেকে আমাদের কাছে তাদের যৌক্তিক দাবিগুলো সবসময় অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আমরা সেগুলো নিয়ে সবসময় কথা বলে এসেছি। আজকেও আমরা এই গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোর মাঝে নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ বিশেষ সংশোধন বিধিমালা ২০২৫ দ্রুত করতে অনুরোধ করেছি।

তিনি বলেন, প্রধান উপদেষ্টা কথা দিয়েছেন এটা তার টেবিলে আসার সাথে সাথেই আমরা প্রত্যাশা করছি আগামী সপ্তাহের মধ্যেই এটি অনুমোদন পেয়ে যাবে। পাশাপাশি আমরা জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় থেকে পিএসসিতে ৪৩তম বিসিএস এর যে নন-ক্যাডার প্রার্থীদের জন্য অধিযাচিত পদসমূহে যে গুলো রয়েছে নন-ক্যাডারে, সেগুলোতে যেন দ্রুততম সময়ে তাদের সুপারিশের জন্য প্রস্তাব করা হয়।

এনসিপির এ নেতা বলেন, আমরা মনে করি, যোগ্য মানুষদের সাথে নৈতিকভাবে অন্যায় করা হয়। একজন মানুষ এবার শিক্ষা ক্যাডারে সুপারিশপ্রাপ্ত হয়েছেন, পরেরবার তিনি অন্য ক্যাডার প্রত্যাশায় যখন আবার পরীক্ষা দেন কিন্তু পুনরায় শিক্ষা ক্যাডার পান, তখন তিনি সিনিয়রিটির জন্য পূর্বের ক্যাডারেই থেকে যান। এতে ওই মানুষটির নতুন করে যে পদটি পেয়েছেন ওই পদটি খালি থাকে এবং তার পরেই যে যোগ্য মানুষটি ছিল তিনি ওই পদটা থেকে বঞ্চিত হন।

তিনি বলেন, এইরকম প্রত্যেকটা ক্যাডারেই দেখা যায়, আমরা মনে করি দ্রুততম সময়ের মধ্যে এবং আগামী সপ্তাহে এই সমস্যার সমাধান করা প্রয়োজন। আমরা সেই বিষয় নিয়ে কথা বলেছি এবং প্রধান উপদেষ্টা আমাদের আশ্বস্ত করেছেন তার কাছে এই ফাইল আসা মাত্রই তিনি এই বিষয়টিতে অনুমোদন তার জায়গা থেকে দিবেন।